
Recepite le indicazioni della circolare n. 6/25 del Ministero del Lavoro
Aggiornato il modello di comunicazione previsto dall’art. 26, comma 7-bis, del D.Lgs. n. 151/2015, introdotto dall’art. 19 della L. n. 203/2024 (Collegato Lavoro). Lo rende noto l’Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL) con una nota pubblicata sul proprio portale in cui precisa che il nuovo modello recepisce le indicazioni fornite dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali con la circolare n. 6 del 27 marzo 2025, tenendo conto anche delle precedenti note INL n. 9740 del 30 dicembre 2024 e n. 579 del 22 gennaio 2025. Il modulo deve essere utilizzato dai datori di lavoro o loro delegati per comunicare all’Ispettorato territoriale competente i casi di assenza ingiustificata del lavoratore protrattasi oltre il termine previsto dal contratto collettivo nazionale applicato oppure, in assenza di specifica contrattuale, superiore a quindici giorni di calendario. Come precisato dall’Ispettorato, il modello sarà a breve disponibile nella sezione “Servizi e modulistica” del sito dell’INL.
Notizie correlate: INL: illegittimo l’anticipo mensile del TFR in busta paga – Sicurezza sul lavoro: +126% ispezioni nel 2024 – Locali chiusi sotterranei o semisotterranei: obbligo di comunicazione preventiva